AVIS DE RECRUTEMENT 2021-007
RECRUTEMENT D’UNE EQUIPE DE TROIS (3) CONSULTANTS NATIONAUX POUR LE DEVELOPPEMENT DE LA CARTOGRAPHIE DYNAMIQUE DES INTERVENTIONS ET DES SERVICES DE SANTE DE LA MERE, DU NOUVEAU ET DE L'ENFANT EN COTE D’IVOIRE :
1 STATISTICIEN / DEMOGRAPHE, 1 EXPERT GEOMATICIEN ANALYSTE, 1 EXPERT SIG
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Termes de référence
TERMS OF REFERENCE |
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Hiring Office: |
UNFPA / CÔTE D’IVOIRE |
Purpose of consultancy: |
En Cote d’Ivoire 4 établissements sanitaires sur 5 (80,2%) offrent des services de planification familiale et le pays ne dispose que de 19 établissements sanitaires offrant les SONU de base et 14 offrant les SONU complets (Rapid SONU 2017). Les gaps en service de PF sont de 20% et ceux des SONUB sont estimés à 204 et en SONUC à 75. Au regard du réseau important d’établissements sanitaires que compte la Côte d’Ivoire environs 2000 établissements il ne s’agit pas de construire 204 ESPC et 75 ESPR, mais de les renforcer afin d’en faire des établissements SONUB ou SONUC.
Concernant le personnel de santé qualifié, le ratio selon l’OMS qui est de 23 (médecins, infirmiers et Sages-femmes à la fois) pour 10 000 habitants, est loin d’être atteint. En effet, le pays dispose de seulement 5 personnels de santé qualifiés pour 10 000 habitants. De ce fait, au plan national un gap de 18 personnels de santé (médecins, sages-femmes et infirmiers) pour 10 000 habitants reste à combler. De plus chaque année l’on note des mouvements de poste du personnel formé qui est affecté dans d’autres localités et aucun mécanisme n’est mis en place pour suivre le mouvement du personnel.
Par ailleurs, le coût élevé d’une enquête sur la disponibilité des services et produits de SONU et de PF ne permet pas de la réaliser de façon régulière. Et les interventions des partenaires intervenant dans la PF et les SONU ne sont pas suffisamment suivies du fait d’une absence de cartographie claire des interventions des partenaires dans la PF et les SONU.
La réalisation de la cartographie dynamique des services de santé de la mère du nouveau-né et de l'enfant permettra de réaliser la mise à jour de façon régulière des informations sur la disponibilité, la qualité des services et produits de SONU/PF, le suivi régulier du personnel de santé formé sur ces thématiques permettant ainsi d’éviter les doublons et capitaliser les acquis en terme de renforcement des capacités des formations sanitaires. La cartographie permettra également de réguler l’espace d’intervention des partenaires intervenant dans la PF et les SONU de sorte à éviter que deux partenaires n’interviennent sur le même thème dans un même district.
Pour ce faire, il est prévu le recrutement d’une équipe de consultants nationaux pour la collecte et l’analyse des informations en vue du développement de la cartographie dynamique, composée de : 1 Démographe, 1 Expert Géomaticien et 1 Expert SIG.
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Scope of work:
(Description of services, activities, or outputs) |
L’équipe de consultants sous la coordination du chef d’équipe exécutera les principales tâches suivantes :
- Procéder à un géo-référencement des établissements avec les bases existence et de faire une enquête-terrain si besoin pour collecter les données complémentaires ; - Créer une base géo-référencée des établissements sanitaires de Cote d’Ivoire ; - Mettre en œuvre le SIG-SM-PF ; - Développer un système de mise à jours paramétré pour les acteurs et automatiser la cartographie à partir de l’existant - Produire une carte SM-PF sur la base des indicateurs clés arrêtés par le programme
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Duration and working schedule: |
La période de consultance est de 40 jours ouvrés |
Methodology : |
La méthodologie de travail consistera en :
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Place where services are to be delivered: |
Les consultants seront basés à Abidjan |
Delivery dates and how work will be delivered (e.g. electronic, hard copy etc.) |
Au terme de la consultance, les livrables attendus sont :
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Monitoring and progress control, including reporting requirements, periodicity format and deadline |
Des réunions de suivi du travail des consultants seront régulièrement organisées avec le service suivi et évaluation de UNFPA et du programme Santé Mère-Enfant. |
Supervisory arrangements: |
La mission sera faite sous la supervision générale du Représentant de l’UNFPA, la supervision technique et opérationnelle du lead du cluster SR, du chargé de SE UNFPA et des membres du cluster SR et l’ICT et du PNSME.
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Expected travel: |
Les Consultants travailleront à Abidjan avec des possibilités de voyage à l’intérieur du pays. |
Required expertise, qualifications and competencies, including language requirements: |
L’équipe de consultants désignera son Chef d’Equipe lors de la soumission. Celui sera l’interlocuteur de UNFPA, signera le contrat et coordonnera l’équipe. Statisticien / Démographe
Géomaticien
Expert SIG
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Inputs / services to be provided by UNFPA or implementing partner (e.g support services, office space, equipment), if applicable: |
Le Bureau de l’UNFPA/CI mettra à la disposition des consultants, l’équipement nécessaire à la réalisation de l’activité. |
Other relevant information or special conditions, if any:
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Les dossiers de candidature doivent être présentés par équipe de 3 personnes ressources (Démographe, Géomaticien et Expert SIG) et doivent nécessairement inclure les éléments suivants :
Dépôt dossiers Les dossiers de candidature doivent être envoyés à l’adresse : civ-recruitment@unfpa.org au plus tard le 05 Juillet 2021 avec mention : « Avis 2021-007 : Consultants (es) en charge de la cartographie dynamique des interventions en santé de la mère, du nouveau-né et de l’enfant en CI ».
NB : Tout dossier incomplet et/ou ne remplissant pas les conditions énumérées ci-dessus ne sera pas analysé et préciser le poste.
Les candidatures féminines qualifiées sont encouragées. |
Signature of Requesting Officer in Hiring Office: Flore Gueu, NPO SE Date: 09 mai 2021 |